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E.ON SE

Elle est présente dans plus de 30 pays et dessert plus de 33 millions de clients.

E.ON a été créée en 2000 par la fusion de VEBA et de VIAG. En 2016, elle a séparé ses activités de production d’électricité conventionnelle et de commerce d’énergie en une nouvelle société, Uniper, tout en conservant ses activités de vente au détail, de distribution et de nucléaire. et a vendu le reste de ses actions à la société de services publics finlandaise Fortum .

En mars 2018, il a été annoncé qu’E.ON allait acquérir le service public d’énergie renouvelable Innogy dans le cadre d’un accord complexe d’échange d’actifs de 43 milliards d’euros entre E.ON, Innogy et RWE.

En 2019, E.ON est devenu le premier des ” six grandes ” compagnies d’électricité du Royaume-Uni à faire passer tous ses clients de l’électricité britannique entièrement à l’électricité renouvelable.

E.ON est née en 2000 de la fusion des sociétés d’énergie VEBA et VIAG (Vereinigte Industrieunternehmungen AG ; United Industrial Enterprises Corporation). Au Royaume-Uni, Powergen a été acquise par E.ON en janvier 2002. E.ON Ruhrgas était représentée dans plus de 20 pays en Europe.

E.ON a également acquis Sydkraft en Suède

E.ON a tenté d’acquérir Endesa en 2006, mais cette acquisition a été dépassée par une offre conjointe de l’entreprise de services publics italienne Enel et de l’entreprise espagnole Acciona. E.ON a acquis environ 10 milliards d’euros d’actifs que la société Enel élargie devait céder en vertu des règles de concurrence de l’UE.

En juillet 2009, la Commission européenne a infligé à GDF Suez et à E.ON des amendes de 553 millions d’euros chacune pour des accords sur le gazoduc MEGAL.

En 2009, E.ON et RWE ont créé une entreprise commune détenue à parts égales, Horizon Nuclear Power, afin de développer une nouvelle capacité nucléaire d’environ 6 000 MWe au Royaume-Uni d’ici 2025 sur les sites de Wylfa et Oldbury. Toutefois, en mars 2012, E.ON et RWE ont annoncé qu’ils se retiraient du projet en raison de conditions financières difficiles.

En août 2011, la société a annoncé une perte possible de 10 000 de ses 85 600 employés en raison de la décision allemande de fermer toutes les centrales nucléaires du pays d’ici 2022, au lieu de 2036 comme l’avait décidé le Bundestag le 28 octobre 2010.

En mai 2014, le régulateur du secteur énergétique britannique Ofgem a ordonné à l’entreprise de payer à 330 000 de ses clients une somme totale de 12 millions de livres sterling en raison des mauvaises pratiques de vente que l’entreprise avait adoptées entre juin 2010 et décembre 2013. Il s’agissait à l’époque de la plus grosse amende infligée à un fournisseur d’énergie britannique.

En novembre 2014, E.ON a annoncé qu’elle s’abstiendrait à l’avenir d’utiliser des énergies fossiles.

En mars 2018, il a été annoncé qu’E.ON allait acquérir le service public d’énergie renouvelable Innogy auprès de son actionnaire majoritaire RWE. Cette opération a permis à E.ON de devenir une pure entreprise de vente au détail et de distribution. Cette opération a été réalisée par un échange d’actifs complexe de 43 milliards d’euros entre E.ON, Innogy et RWE, dans le cadre duquel E.ON a repris les activités de vente au détail et de distribution d’Innogy, tandis que RWE a repris le portefeuille de production d’énergie renouvelable d’Innogy ainsi que les actifs de production d’énergie restants d’E.ON. En outre, RWE a pris une participation de 16,7% dans E.ON et E.ON a reçu un paiement en espèces de 1,5 milliard d’euros.

En juillet 2018, E.ON a annoncé que 500 emplois seraient perdus au Royaume-Uni, en raison du plafonnement des prix de l’énergie qui doit être mis en œuvre par Ofgem.

E.ON est l’une des principales sociétés de services publics en Europe et le plus grand fournisseur de services énergétiques au monde détenu par des investisseurs. À la suite de fusions, E.ON a hérité des filiales de VEBA, VIAG et Ruhrgas en Europe centrale et orientale. E.ON est présent dans la majeure partie de la Scandinavie.

E.ON est organisé en secteurs d’activité suivants :

La filiale d’E.ON, PreussenElektra GmbH, exploite les centrales nucléaires de Brokdorf, Grohnde et Isar 2. Elle détient également des participations minoritaires dans les centrales nucléaires de Gundremmingen et d’Emsland, exploitées par RWE. Conformément à l’accord d’échange d’actifs conclu entre E.ON et RWE, RWE acquerra ces participations minoritaires.

Eon était un acteur majeur de l’énergie éolienne dans plusieurs pays. En octobre 2019, la division des énergies renouvelables EC&R a été vendue à son concurrent RWE. EC&R possède des actifs au Royaume-Uni, en Suède, en Allemagne, en Pologne et aux États-Unis.

Le site Internet (consulté en 2019) d’Enerjisa, propriétaire de la centrale électrique au charbon de Tufanbeyli en Turquie, indique qu’Eon est actionnaire et comporte le logo Eon.

E.ON Digital Technology (anciennement E.ON Business Services jusqu’en janvier 2019, E.ON IT et is:energy) est le fournisseur de services informatiques de la société d’énergie E.ON. Elle regroupe sous un même toit des services commerciaux pour la finance et les RH ainsi que l’informatique et emploie environ 3 800 personnes. Elle regroupe sous un même toit les services financiers, les ressources humaines et l’informatique et emploie environ 3 800 personnes, réparties dans quatre entités juridiques en Allemagne (EBS GmbH, EBS Berlin GmbH, EBS Hanovre GmbH et EBS Regensburg GmbH) et dans dix autres pays (Belgique, Pays-Bas, Luxembourg, République tchèque, Hongrie, Italie, Roumanie, Slovaquie, Suède et Royaume-Uni).

E.ON UK a sponsorisé la FA Cup pendant quatre ans, de 2006 à la fin de la saison de football 2009/10. Le contrat de quatre ans, qui comprenait la FA Women’s Cup et la FA Youth Cup, s’élevait à environ 40 millions de livres sterling. E.ON est le partenaire énergétique officiel de la Football League et sponsorise une série de programmes à domicile sur Chan

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